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La contratación por horas en Colombia y su eventual afectación a los derechos laborales

Espinosa Fonseca, Eleasha (Corporación Universidad de la CostaDerecho, 2020)

Due to the economic, political, social and cultural processes, together with the volatility of the market, they make companies and public entities resort to flexible contracting modalities, which may ignore basic principles ...
El derecho a la igualdad frente al transporte público informal en el municipio de Soledad

Vargas Sandoval, Jovanny (Corporación Universidad de la CostaDerecho, 2010)

This work explains the violation to fundamental rights dedicated in the National Constitution and in the Civil Code, in reason to the expedition of the decrees issued by Soledad's mayoralty, from the year 2007 up to ...
Factores asociados al desempleo de los migrantes venezolanos en la ciudad de Barranquilla, Colombia

Ramírez Duran, Javier; Ballestas, Marlene; Henry, Herrera; Ballesta, Ingrid (Universidad del ZuliaVenezuela, 2022-03-30)

La migración es considerada un fenómeno social total; puesto que es un proceso que envuelve una gran cantidad de consecuencias, tanto positivas como negativas. El presente artículo se desarrolla con el objeto de determinar ...
La flexibilizacion laboral en Colombia

Rojas Castañeda, Carlos Andrés (Corporación Universidad de la Costa, 2016-09-01)

Este trabajo busca analizar el fenómeno de la flexibilización laboral aplicado a la normatividad Colombiana, partiendo de la transformación que ha tenido el concepto de trabajo y las relaciones laborales en la sociedad ...
La flexibilizacion laboral en Colombia

Rojas Castañeda, Carlos Andrés (Universidad de la Costa, 2016-12-09)

Este trabajo busca analizar el fenómeno de la flexibilización laboral aplicado a la normatividad Colombiana, partiendo de la transformación que ha tenido el concepto de trabajo y las relaciones laborales en la sociedad ...
Impacto de la reforma laboral de la ley 789 de 2002 en la política pública de disminución de desempleo en Colombia

Peña Rodriguez, Damaris Angelica (Corporación Universidad de la CostaDerecho, 2010-08)

The present investigation has as end to carry out a study, to understand and to explain the labor reformation originated in the law 789 of December of 2002, 27 for which the national government adopts a series of measures ...
Mercado y legislación laboral en Colombia en el periodo 1990-2010

Caro Moreno, Julio Cesar (Corporación Universidad de la Costa, 2015-01-01)

Este artículo realiza un estudio acerca de la relación e incidencia del marco legislativo en que se desarrolla la dinámica del mercado laboral en Colombia desde la apertura económica en la década de los noventa; ya que el ...

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La contratación por horas en Colombia y su eventual afectación a los derechos laborales
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Espinosa Fonseca, Eleasha | 2020

Due to the economic, political, social and cultural processes, together with the volatility of the market, they make companies and public entities resort to flexible contracting modalities, which may ignore basic principles of Labor Law, especially the right to a minimum. vital, equality and job stability. The concept of hourly hiring in Colombia has been gaining strength in recent years, as an alternative that allows to counterbalance informality, reduce unemployment rates and increase coverage in the social security system, however, there are variants that they should be taken into account when making labor law more flexible. In this way, the research focuses on identifying, knowing, and studying the viability of hourly hiring in Colombia, observing the changes that have been triggered as a result of labor flexibility, and analyzing the possibility of affecting labor rights if hourly hiring is implemented in Colombia. To support the research, national and international doctrinal aspects, jurisprudence related to statistical data on the unemployment rate and informality of the Dane were taken into account. As results of the investigation it is shown that hiring by hours is a disproportionate measure that can affect labor rights.

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El derecho a la igualdad frente al transporte público informal en el municipio de Soledad
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Vargas Sandoval, Jovanny | 2010

This work explains the violation to fundamental rights dedicated in the National Constitution and in the Civil Code, in reason to the expedition of the decrees issued by Soledad's mayoralty, from the year 2007 up to the first semester of 2010, decrees that were sent in altars of stopping the activity of the mototaxismo but that up to the date of ending of this investigation the results had not been the awaited ones. This investigation shows as the unemployment and the abandon of the central and local government towards the least favored populations, they contribute to the strengthening of the " economy of search carefully " and to the number of informal works, of equal form it explains as the mototaxismo develops in other cities of the world as alternate mechanism to the problem of mobility. To check if it is or not violation to the right to the equality, there is applied the Tez of Equality that applies the Constitutional Court.

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Factores asociados al desempleo de los migrantes venezolanos en la ciudad de Barranquilla, Colombia
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Ramírez Duran, Javier | 2022-03-30

La migración es considerada un fenómeno social total; puesto que es un proceso que envuelve una gran cantidad de consecuencias, tanto positivas como negativas. El presente artículo se desarrolla con el objeto de determinar los factores asociados al desempleo de la población migrante venezolana en la ciudad de Barranquilla en el año 2020. Para el desarrollo metodológico se trabajó con un total de 2.436 migrantes que resultaron beneficiarios de la Fundación de Pana Que Sí, radicada en el departamento del Atlántico (Colombia), a los cuales se aplicó un instrumento de recolección de información conformado por preguntas de opción múltiple. Con base a sus respuestas se procedió a realizar un análisis de correlación que consienta identificar los factores con mayor incidencia con el estatus de desempleado. Los resultados permiten realizar un reconocimiento de los altos niveles de desempleo presentes en la población venezolana en la ciudad de Barranquilla, a su vez que se localizan diversos elementos como la edad, sexo, documentos con el que residen en Colombia, los cuales muestran una correlación con dicha variable. En conclusión, el estudio espera servir como respaldo para la identificación de factores de riesgo de esta población vulnerable frente al desempleo.

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La flexibilizacion laboral en Colombia
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Rojas Castañeda, Carlos Andrés | 2016-09-01

Este trabajo busca analizar el fenómeno de la flexibilización laboral aplicado a la normatividad Colombiana, partiendo de la transformación que ha tenido el concepto de trabajo y las relaciones laborales en la sociedad contemporánea, que ha implementado un modelo económico neoliberal con miras a un mercado globaliza-do, por lo que debe introducir modificaciones en la legislación laboral aminorando derechos a los trabajadores para permitir el desarrollo de las empresa privada y mejorar las condiciones para que sean más productivas y puedan ser más competitivas en el ámbito internacional. Éste cambio en la regulación laboral tiene un impacto negativo en las garantías de la clase asalariada, ya que otra de las intenciones de flexibilizar el mercado laboral era la ampliación de las plazas de empleo y fomentar la contratación por parte de los empresarios, pero las estadísticas en relación a la tasa de desempleo no reflejan el aumento esperado en la población que cuenta con un empleo formal y las prestaciones disminuidas que exige la ley.

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La flexibilizacion laboral en Colombia
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Rojas Castañeda, Carlos Andrés | 2016-12-09

Este trabajo busca analizar el fenómeno de la flexibilización laboral aplicado a la normatividad Colombiana, partiendo de la transformación que ha tenido el concepto de trabajo y las relaciones laborales en la sociedad contemporánea, que ha implementado un modelo económico neoliberal con miras a un mercado globalizado, por lo que debe introducir modificaciones en la legislación laboral aminorando derechos a los trabajadores para permitir el desarrollo de las empresa privada y mejorar las condiciones para que sean más productivas y puedan ser más competitivas en el ámbito internacional. Éste cambio en la regulación laboral tiene un impacto negativo en las garantías de la clase asalariada, ya que otra de las intenciones de flexibilizar el mercado laboral era la ampliación de las plazas de empleo y fomentar la contratación por parte de los empresarios, pero las estadísticas en relación a la tasa de desempleo no reflejan el aumento esperado en la población que cuenta con un empleo formal y las prestaciones disminuidas que exige la ley

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Impacto de la reforma laboral de la ley 789 de 2002 en la política pública de disminución de desempleo en Colombia
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Peña Rodriguez, Damaris Angelica | 2010-08

The present investigation has as end to carry out a study, to understand and to explain the labor reformation originated in the law 789 of December of 2002, 27 for which the national government adopts a series of measures that you/they have as fundamental objective that the unemployment index diminished. It is of vital importance that the right students know the impact that generated this law to some labor sectors, since the Government he/she thought of generating more employment but what was achieved is that the employment quality deteriorates, because the workers dedicate more time of work to obtain an inferior remuneration to which was possible to obtain with the previous legislation. The present investigation took this method, observing the causes and consequences that the law 789 of 2002 specified to the Colombian legislation to motivate to the decrease to the unemployment; it is of utility in the development of this work to observe the situation that was generated by this norm in labor matter and to be able to find a possible artificial solution. The conclusion that should stand out like part of the recent debate in the country, is that the apparent paradox of more growth economic and smaller employment according to the most recent data of the one DAMAGED, it is not unaware to the development pattern continued by the governments of the opening. The current situation one has come presenting in the country along this process and it has been recognized and diagnosed at least in the administrations of 1994 and 1998.

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Mercado y legislación laboral en Colombia en el periodo 1990-2010
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Caro Moreno, Julio Cesar | 2015-01-01

Este artículo realiza un estudio acerca de la relación e incidencia del marco legislativo en que se desarrolla la dinámica del mercado laboral en Colombia desde la apertura económica en la década de los noventa; ya que el desempleo resulta de gran preocupación, no solo para los gobiernos que buscan disminuirlo, sino para quienes lo enfrentan día a día en un mercado laboral lleno de complejidades y asimetrías. Este artículo se apoya en la importancia y especial incidencia que tiene el fenómeno del desempleo sobre la actividad económica y sobre la sociedad en general, debido a la generalizada preocupación que surge en la sociedad cuando las cifras de desocupación sobrepasan los límites usualmente aceptados. De esta forma, los resultados observados y las verdaderas intenciones del modelo imperante hacen pensar en nuevas opciones en la forma como se formulan las políticas que regulan y dirigen el mercado laboral y la economía.

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